
Růst začíná péčí
Pojďte růst s námi!Jsme nový moderní lifestylový hotel v blízkosti centra.
Naše vize. Být místem, kde udělat „něco navíc" je přirozené směrem k našim hostům i k našim lidem.
Proč u nás lidé rádi pracují?

Jaroslav, Sous Chef
V Botanique Hotel Prague jsem začínal jako řadový kuchař a postupně jsem se vypracoval na pozici Sous Chefa. Práce v kuchyni je dřina, ale mám skvělé kolegy, se kterými mě práce baví. I díky nim nám vše na kuchyni "šlape". Výhodou jsou také fajn benefity a možnost se neustále ve své profesi zlepšovat.

Adéla, Valeriya a Denisa
Naše recepční jsou první tváří hotelu, které se každý den starají o to, aby se u nás hosté cítili vítáni a v dobrých rukou. Každá z nich přináší do týmu jedinečný přístup, profesionalitu a úsměv, bez kterého si Botanique neumíme představit.

Milan, Restaurant Manager
Do hotelu Botanique jsem nastoupil nejprve na pozici číšníka a dnes mám na starost vedení celé restaurace. Jsem rád, že jsem dostal od hotelu šanci na sobě pracovat a růst, i když jsem si v nové pozici sám nevěřil. Měl jsem možnost absolvovat několik školení, abych se naučil svůj tým správně vést a neustále zlepšovat kvalitu našeho servisu. Na restauraci mám nyní skvělý tým lidí, které práce baví a za to jsem velmi rád.
Společně jsme si stanovili 6 hodnot,
které jsou pro nás důležité
a kterými se snažíme řídit
při každodenní spolupráci.
Přátelský přístup
O přátelský přístup se snažíme nejen v komunikaci směrem k našim hostům, ale také mezi sebou navzájem. Jsme otevření, vlídní a projevujeme zájem o potřeby druhých. Úsměv nás nic nestojí!
Proaktivita
Dáváme prostor novým myšlenkám a zajímavým nápadům, rádi si vyslechneme názor druhých. Oceňujeme aktivity vedoucí ke zlepšení procesů, podporujeme kolegy, kteří se aktivně chtějí dále rozvíjet a pracovat na sobě.
Profesionalita
Snažíme se o profesionální přístup k našim hostům i sobě navzájem. Dodržujeme pravidla a standardy, které jsme si stanovili a které souvisí s prací, kterou vykonáváme. Profesionalitu vyjadřujeme nejen svým chováním, ale také oblékáním. Jsme reprezentanty hotelu.
Nápomocnost
Vždy se snažíme hostovi nabídnout řešení jeho problémů nebo proaktivně reagovat na jeho stížnost. Podílíme se na řešení a ujišťujeme se, že vše bylo vyřešeno ke spokojenosti hosta. Je-li to třeba, jdeme nad rámec svých pracovních povinností. Snažíme se být o krok před hostem a nabízet mu "něco navíc".
Kolegialita
Jsme tým fajn lidí, kteří si umí vyjít vzájemně vstříc, poradit si a podat pomocnou ruku. Nemáme problém si prohodit směny, přijít z volna za nemocného kolegu nebo zůstat na směně dýl, je-li to potřeba. Nové členy týmu nehážeme do vody, ale snažíme se poradit a všechno vysvětlit.
Loajalita
Jsme hrdi na to, že pracujeme pro Botanique hotel Prague. Držíme s týmem i s vedením nejen v dobách skvělých, ale i v situacích, kdy se úplně nedaří. Kopeme společně za zájmy hotelu a záleží nám na dobrých výsledcích. Jsme jeden tým!
Odpovědně k lidem i planetě
V Botanique Hotel Prague věříme, že moderní přístup v hotelnictví znamená odpovědný přístup nejen k planetě ale i k lidem. Udržitelnost pro nás není jen trend. Vnímáme ji jako přirozenou součást každodenní praxe, která začíná uvnitř – u našich lidí.

Program diverzity a inkluze
V Botanique Hotel Prague se zavazujeme k vytvoření podporujícího pracovního prostředí, kde jsou všichni zaměstnanci respektováni a oceňováni bez ohledu na pohlaví, věk, rasu, národnost, náboženské vyznání nebo zdravotní handicap. Naším cílem je zajistit, aby se každý zaměstnanec cítil součástí týmu a mohl naplno rozvinout svůj potenciál.
S hrdostí oznamujeme, že jsme od roku 2024 signatáři Charty diverzity a zavazujeme se tyto principy dodržovat a podporovat na pracovišti.

Vzdělávání v oblasti udržitelnosti
Našim zaměstnancům pravidelně nabízíme workshopy zaměřené na ekologickou a společenskou odpovědnost. Ve spolupráci s odborníky ze společnosti SUSTO – Sustainability Tools se vzděláváme v principech ESG a připravujeme se na získání mezinárodní certifikace Green Key.

Podpora dobrovolnických aktivit
Naše zaměstnance aktivně podporujeme v dobrovolnických aktivitách. Navázali jsem spolupráci s ekologickou iniciativou Zasaď život a letos v dubnu jsme úspěšně dokončili první část našeho programu „Dnes úklid nepotřebuji, raději zasadím strom“.
Již druhým rokem se také zapojujeme do celorepublikového Give & Gain Day, pořádaného Byznysem pro společnost.
Program diverzity a inkluze
Náš program diverzity a inkluze se zaměřuje na rovné příležitosti, respekt k individualitě a podporu týmové spolupráce.
Soubor ke staženíCo možná oceníte při spolupráci s námi?
Plánování směn
Když je to možné, vycházíme vstříc při plánování směn. Měsíc dopředu víte, jak budete chodit do práce.
Přátelský kolektiv
Jsme parta fajn lidí, které baví práce v hospitality. Někteří z nás pracují v hotelu víc jak 5 let. Průměrný věk našeho týmu je 33 let.
Systém odměňování
Veškerý příjem dáváme oficiálně na výplatní pásku, včetně příplatků. Odměňujeme nadstandardní pracovní výkon a "něco navíc" v přístupu k hostovi.
Podpora vzdělávání
Kdo má zájem, má u nás možnost dál osobnostně i profesně růst. Poskytujeme školení na míru, individuální koučinkové či mentoringové programy.
Pracovní oblečení
Šijeme uniformy na míru a veškeré pracovní oblečení Vám zdarma vypereme a připravíme na další směnu.
Zajímavé benefity
Každý rok se snažíme aktualizovat benefitní program a vždy nabídnout něco zajímavého, co kolegům zpříjemní volný čas. Každý si v nabídce vybere něco pro sebe.
Volné pozice
Kontaktujte nás
Sokolovska 11, 186 00 Prague
(Metro B, Florenc. Výstup směr Sokolovská)
Již třetím rokem pracuji v hotelu jako HR Manager. Mám na starosti kompletní chod personálního oddělení, od administrativních úkolů, přes podklady do mezd, až po péči o naše zaměstnance. Mým cílem je být podporou pro naše kolegy a kolegyně a zároveň udržovat dobrou náladu v našem týmu. V posledním roce se věnuji také projektům zaměřeným na sociální, udržitelné a dobrovolnické aktivity pro naše zaměstnance.
Pokud napíšete nebo zavoláte na uvedené kontakty, budu to já, kdo bude na druhé straně. Ve většině případů jsem to také já, s kým se potkáte na osobních schůzkách, pokud budete mít zájem o práci v našem hotelu. A také budu Vaším průvodcem a parťákem v prvních dnech, pokud u nás začnete pracovat.